海爾董事長張瑞(rui)敏曾說(shuo)過，他對兼并(bing)的企業只要派一個(ge)總經理、一個(ge)總會計師、一個(ge)總工程師三個(ge)人就夠了，因(yin)為海爾帶(dai)進(jin)的不是槍炮，而是文化(hua)。
如何展現(xian)企業文化(hua)？首先(xian)你(ni)得有一面“墻”啊！
什么是企業文化墻 ？
企(qi)業(ye)(ye)(ye)文化墻(qiang)就是用(yong)以宣傳公司及(ji)企(qi)業(ye)(ye)(ye)文化并且提(ti)升企(qi)業(ye)(ye)(ye)品牌形象的一面墻(qiang)。包(bao)括LOGO墻(qiang)、標志墻(qiang)和文化標語宣傳墻(qiang)等(deng)。
企業文化墻包括哪些內容？
首先要(yao)(yao)體現出企業文(wen)化(hua)(hua)，不僅(jin)要(yao)(yao)彰顯出公司的內在氣(qi)質，而且(qie)要(yao)(yao)對外宣傳出企業的文(wen)化(hua)(hua)和價(jia)值(zhi)，那(nei)么(me)文(wen)化(hua)(hua)墻(qiang)設計應涵蓋哪(na)些內容呢？
1、企業愿景、目(mu)標和價值觀(guan)
2、榮譽資質
3、清晰的發展歷程
4、企業活動(dong)（如行業活動(dong)、年(nian)會、員工活動(dong)等）
企業文化展現方式？
1、用城市地(di)圖，形象展(zhan)示(shi)發展(zhan)過(guo)程
雙躍酒業把世界(jie)(jie)地(di)圖制作在(zai)董(dong)事長室的(de)墻面，這一設(she)計(ji)充(chong)滿藝(yi)術感(gan)。通過世界(jie)(jie)地(di)圖的(de)布局表達出這家企(qi)業遠大壯闊的(de)發展規(gui)劃(hua)，將自身發展和未來憧憬清晰地(di)呈現在(zai)眼前(qian)。
2、迷你(ni)真實(shi)場景，突出轉(zhuan)折點(dian)
用(yong)一(yi)(yi)條主線貫(guan)穿企(qi)業(ye)發(fa)展歷程(cheng)的(de)形式做表(biao)達(da)，可(ke)(ke)以(yi)結合(he)企(qi)業(ye)性質模(mo)擬一(yi)(yi)個真實(shi)場(chang)景。比(bi)如餓了么結合(he)自己的(de)外賣歷程(cheng)，制作街道場(chang)景，并設計了可(ke)(ke)以(yi)活(huo)動(dong)騎(qi)行向(xiang)前的(de)卡通(tong)騎(qi)手(shou)。一(yi)(yi)來體(ti)現(xian)了外賣業(ye)務(wu)的(de)主題，二(er)來可(ke)(ke)直觀感受企(qi)業(ye)的(de)發(fa)展，身(shen)臨(lin)其境。
3、展示標志性產品、體現文化底蘊
產品(pin)是(shi)公司文(wen)化發(fa)展的(de)(de)最直接(jie)成果，因此，把企業各時期象征性的(de)(de)產品(pin)進(jin)行展示是(shi)不錯的(de)(de)方式，合理布(bu)局能夠使文(wen)化宣(xuan)傳更加有感染力。
戴姆勒公司把(ba)1886年制造的第(di)一輛汽(qi)車(che)「奔馳一號」展(zhan)示在(zai)公司里(li)，還有墻(qiang)上的標志、柜門編號等……這些細節之處，對這家公司來說，都是(shi)獨(du)一無二的情(qing)懷和精(jing)神(shen)支(zhi)撐。
小米北京總部的(de)展(zhan)(zhan)覽廳，可以(yi)稱得上是屬于(yu)自己公司的(de)【展(zhan)(zhan)覽館】，陳(chen)列了(le)小米問世(shi)的(de)每一部新產品(pin)(pin)，還有歷代的(de)小米產品(pin)(pin)。這便是底蘊的(de)體(ti)現。
4、運用特殊材質，讓內容更亮眼
特殊材(cai)質的運用可以(yi)打造出多元色彩、錯落有(you)致等這(zhe)些(xie)特點，讓內容更加(jia)立體，加(jia)深印象和(he)氛圍。
樂高公司的這(zhe)面文化(hua)墻沒有(you)人(ren)會(hui)不愛吧~巧妙的萬花(hua)筒設計，讓觀(guan)者站在各個角度(du)可以(yi)發現不一(yi)樣的文化(hua)標語，這(zhe)面極具創(chuang)意感的標語墻烘托(tuo)出(chu)了企業的創(chuang)造性(xing)和積極性(xing)，超有(you)活力
還可(ke)以采用組合方(fang)塊拼(pin)接的方(fang)法。比如(ru)小紅書這面字母版(ban)塊組合墻，可(ke)以在需要的時候實現自由組合。當(dang)企業文化(hua)隨著發展而有(you)所(suo)變動和更(geng)替、或者想(xiang)定期更(geng)
新(xin)內(nei)容的時候，不必大動干(gan)戈就能(neng)搞定(ding)。
5、裝(zhuang)飾(shi)物(wu)的應(ying)用能夠打造(zao)聚(ju)焦點
采用裝(zhuang)飾物展(zhan)現的文化墻色彩豐富、具有(you)藝術感，有(you)利于(yu)打造一個共同的聚焦點。
用色鮮(xian)艷(yan)大膽的(de)(de)涂(tu)鴉墻(qiang)會帶來(lai)視覺沖擊(ji)。鮮(xian)艷(yan)的(de)(de)色彩和(he)簡單的(de)(de)線條(tiao)可(ke)以充分(fen)表(biao)達出(chu)企業(ye)文化(hua)中年輕、靈動、充滿激(ji)情與創(chuang)造力的(de)(de)部分(fen)。
黑白灰風(feng)(feng)格的(de)涂鴉裝飾可能性(xing)多樣，可以適用(yong)于(yu)不同風(feng)(feng)格的(de)內(nei)容。
異形(xing)涂鴉作品比(bi)如(ru)企業(ye)logo圖案、指紋、樹(shu)木年輪等具(ju)有(you)象(xiang)征意義的圖形(xing)也是(shi)很(hen)好選擇。適當的留白，會使圖案更加顯眼。
還可(ke)以在公司內(nei)選定合適的位(wei)置擺放與公司文(wen)化相關聯的裝飾畫、雕塑(su)作品或者手(shou)工(gong)藝術(shu)品。
馬(ma)蜂窩在(zai)天花(hua)板上使用了(le)十分(fen)點(dian)睛的(de)裝飾物，視(shi)線下移，就能(neng)看(kan)見一面(mian)企業記事墻。把重點(dian)聚(ju)焦(jiao)在(zai)中庭，不僅能(neng)提升(sheng)公司的(de)整體格調，還能(neng)夠(gou)讓(rang)人加(jia)深記憶。
6、與(yu)員工互動，展現關(guan)懷力
展示企業文化的關懷與(yu)溫度，離不開和員工(gong)之間的互動(dong)。依托(tuo)于休(xiu)閑娛(yu)樂、記錄日常、員工(gong)表彰等方式的文化墻，能夠(gou)讓員工(gong)主動(dong)參與(yu)到(dao)企業文化建(jian)設當中，建(jian)立歸屬感與(yu)榮譽(yu)感。
比(bi)如，汽車之家安裝了一面(mian)樂高(gao)墻，讓員工可以通過拼樂高(gao)緩解工作壓力(li)，釋放創造力(li)。
同(tong)城藝龍(long)把(ba)時(shi)(shi)下熱門的(de)(de)互(hu)動游(you)戲與企業文(wen)(wen)化結合，打造了一面旅行(xing)棋游(you)戲墻。讓員工在放松(song)大腦的(de)(de)同(tong)時(shi)(shi)，也能感受到企業文(wen)(wen)化的(de)(de)熏陶。
除了以上游(you)戲(xi)方式，還可(ke)以打造一面屬(shu)(shu)于員(yuan)工(gong)的文(wen)化墻，鼓勵員(yuan)工(gong)自己動手創(chuang)作。這能讓員(yuan)工(gong)的積(ji)極(ji)性(xing)更(geng)高，增(zeng)加歸屬(shu)(shu)感(gan)。
可(ke)以(yi)說企(qi)(qi)業(ye)(ye)與員工(gong)是共同(tong)成長的(de)，把員工(gong)融入企(qi)(qi)業(ye)(ye)文(wen)化宣傳(chuan)中，可(ke)以(yi)拉(la)近與員工(gong)之間的(de)距離，建立歸屬(shu)感和(he)認同(tong)感。
比如愛(ai)彼迎有一面掛了115幅畫(hua)的(de)文化墻，每一幅都和員工相(xiang)關。他們請了專(zhuan)業設計師，畫(hua)下(xia)了員工的(de)生活和故事，也畫(hua)下(xia)了企業文化。
把員(yuan)(yuan)工(gong)的(de)照片貼在墻上，展示出(chu)企業(ye)建設中員(yuan)(yuan)工(gong)的(de)付出(chu)，能夠讓員(yuan)(yuan)工(gong)對企業(ye)產生更多的(de)歸屬感和自豪感。
企業文(wen)化(hua)(hua)墻體現著(zhu)的(de)(de)是公司的(de)(de)文(wen)化(hua)(hua)理念，宣揚是公司信念和品(pin)牌文(wen)化(hua)(hua)，員工(gong)在(zai)潛(qian)移(yi)默(mo)化(hua)(hua)中是會(hui)收到公司品(pin)牌文(wen)化(hua)(hua)的(de)(de)影響，能夠有(you)效提高員工(gong)工(gong)作積極(ji)性，增強團隊的(de)(de)凝(ning)聚力從而使(shi)得整個氛圍呈現積極(ji)向(xiang)上樂觀開朗(lang)的(de)(de)氣氛。
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